Проведение опросов

Простой и удобный инструмент для проведения опросов и голосований. Создавайте формы любого уровня сложности, предоставляйте к ним доступ по ссылке или отправляйте по электронной почте. Все формы и ответы на них хранятся в одном месте.

Функционал

Легко создавайте опросы и быстро получайте информацию

  • создание вопросов разного типа;
  • прикрепление формы к любому объекту системы: заказчику, проекту, задаче и т.д.;
  • настройка формы опроса;
  • изменение порядка вопросов;
  • предпросмотр формы;
  • предоставление доступа по ссылке;
  • история ответов на все формы одного респондента;
  • индивидуальный дизайн формы.

Составляющие решения

Набор приложений для решения ключевых задач вашего бизнеса. Каждое приложение может быть использовано как в комплекте с другими приложениями Teamer, так и само по себе.

Создание формы

Быстрое и легкое создание опроса

Добавляйте опросы и голосования всего в несколько кликов: выбирайте разные типы вопросов, меняйте их местами, добавляйте варианты ответов, определяйте доступ к формам. Быстро редактируйте или удаляйте неактуальную информацию.

Дизайн голосований в Teamer: настройка цветов, шрифтов и изображений для оформления форм в корпоративном стиле
Привязка форм в Teamer к объектам системы

Привязка формы к объекту

Привязка формы к любому объекту системы

Вы можете настроить привязку формы к любому объекту в системе: задаче, проекту, поставщику, заказчику, пользователяю, встрече и т.д. Это позволит вам эффективно анализировать историю ответов ваших сотрудников/клиентов/поставщиков и др.

История ответов

История ответов по каждому пользователю

У вас есть возможность просмотра истории ответов любого пользователя системы. Вы всегда можете посмотреть, когда и сколько раз определенный сотрудник какие опросы проходил, как отвечал, как менялись его ответы с течением времени и т.д.

Модуль форм в Teamer для создания опросов, голосований и сбора ответов пользователей
Настройка доступов к формам в Teamer для управления просмотром, ответами и ограничениями прохождения

Настройка доступов

Настройка доступов для просмотра и ответа на формы

Настраивайте доступ к форме по ссылке, ограничивайте количество прохождений опроса и разрешайте редактирование вопросов. Применяйте различные настройки для создания уникального голосования.

Формы с индивидуальным дизайном

Уникальный дизайн ваших голосований

Выбирайте цвета, шрифты и изображения, чтобы ваша форма выглядела эффектно и стильно и соответствовала вашему корпоративному стилю.

Дизайн голосований в Teamer: настройка цветов, шрифтов и изображений для оформления форм в корпоративном стиле

Встраиваемые модули

Универсальные модули, дополняющие функционал приложения

Хранение вложений

Используйте возможности добавления и хранения документов и файлов

Вы можете добавлять файлы различного вида: папки, документы, картинки, ссылки. Все добавленные файлы будут храниться в облачных серверах и вы в любой момент сможете добавить еще, удалить или просмотреть вложения.

Хранение вложений в Teamer: привязка и хранение документов к объектам системы с использованием облачных сервисов
Коммуникация в Teamer: комментарии и обратная связь с привязкой к объектам системы для ведения истории обсуждений и быстрого решения вопросов

Коммуникация

Блок обратной связи и комментирования

В приложении есть возможность вести коммуникацию: комментировать повестки, задавать вопросы и отвечать на них, ставить лайки и дизлайки. Вы можете выстроить эффективную коммуникацию для быстрого решения вопросов.

Вопросы и ответы

Что такое проведение опросов в Teamer?

Проведение опросов в Teamer — это инструмент для создания корпоративных форм, анкет и опросов с возможностью сбора обратной связи, анализа результатов и хранения ответов в единой системе, аналогичный Google Forms, но с одним явным преимуществом: можно просмотреть, на какие опросы и как отвечал отдельно взятый сотрудник за весь период своей работы в компании.

Для чего можно использовать опросы в Teamer?

Опросы подходят для внутренней обратной связи, оценки сотрудников, сбора мнений команды, клиентских опросов, HR‑процессов и анализа удовлетворенности.

Можно ли создавать формы с разными типами вопросов?

Да. Система поддерживает создание форм и опросов с различными типами вопросов для решения разных задач.

Можно ли настраивать внешний вид опросов?

Да. В Teamer можно изменять параметры формы и настраивать внешний вид опросов.

Есть ли гибкое управление доступом к опросам?

Да. Система позволяет назначать уровни доступа к формам и результатам опросов для сотрудников и команд.

Можно ли просматривать результаты всех опросов в одном месте?

Да. Все результаты хранятся централизованно — можно видеть, кто проходил опросы и какие ответы были даны.

Поддерживается ли экспорт результатов опросов?

Да. Результаты можно экспортировать в формат таблиц для дальнейшего анализа.

Подходит ли Teamer для HR‑опросов и оценки персонала?

Да. Система подходит для оценки сотрудников, адаптации персонала, внутренних исследований и получения обратной связи.

Подходит ли система для клиентских опросов?

Да. Опросы можно использовать для получения отзывов от клиентов, оценки качества услуг и анализа удовлетворенности.

Можно ли проводить внутренние блиц‑опросы?

Да. Система поддерживает быстрые внутренние опросы для оперативного сбора мнений сотрудников.

Можно ли ограничивать доступ к результатам опросов?

Да. Администраторы могут управлять правами доступа к ответам и аналитике.

Подходят ли опросы в Teamer для удаленных команд?

Да. Опросы удобно использовать в распределенных и удаленных командах благодаря единому корпоративному пространству.

Можно ли использовать опросы для оценки процессов компании?

Да. Опросы помогают выявлять проблемы, собирать предложения и улучшать внутренние процессы.

Есть ли единое пространство для хранения результатов опросов?

Да. Все формы, ответы и результаты хранятся централизованно внутри системы Teamer.

Задайте вопрос

Уточните детали для использования комплекса решений или одного из наших продуктов. Или оставляйте запрос в случае внедрения уровня Enterprise, если в вашей организации присутствуют уникальные процессы и необходима кастомизация решения для более эффективной работы.